AMS与福特公司亚太区制造副总裁在上海总部会面,了解一下目前地区所面临的生产挑战,尤其是中国JMC和长安合资公司的状况
Bill Russo在中国已经工作18个月了,但在汽车与工程这个行业的时间却已经超过40年了。他的事业始于福特汽车(Ford),这是他在大学毕业后的第一份工作。之后他又在更广泛的制造部门担任多种职务,管理过克莱斯勒工厂,还曾经营过自己的工程制造公司。2001年,他回到福特公司,之后在汽车生产和全球动力传统系统制造部门担任总监。Russo说,“我很幸运,这些经历为我积累了丰富的经验,可以从不同的角度看待事物。”
“我可以发现很多解决问题的方法。如果你在事业上只走过一条路,一个公司,那么你会学到这个公司解决问题的方法,从某种程度上讲,这种文化的力量非常强大,可以保护公司。但有时候会让你局限在非常狭窄的一点上,无法看到更大的方面。”
Russo从2016年1月开始担任公司亚太区制造副总裁。他在这个职位上,充分利用他的经验和多面性,监管7个市场的工厂制造,总产量达到270万辆;其中,单单中国的产量就达到140万辆。
Gareth Price(GP):你在亚洲的时间已经超过18个月了,你认为福特生产的经营特点是什么?Bill Russo(BR):福特从1997年开始就与中国的JMC(江铃汽车)合作,主要是卡车和商用车,产量大约500,000辆。这些产品的市场反响都很好。以后我们还要引进更多的SUV汽车。2001年,我们建立CAF(长安福特),公司现在在中国的产量大约160万辆;5年里,我们的产品达到15种,市场认可度也非常好。
我认为,当你建立一个新的企业的时候,不管远离海岸或离资源遥远,你总要开始着手这个问题。要让人们跟上速度,要让系统运转起来,这是需要时间的。我们很幸运,因为我们这里的流程和设计都非常强大,因此系统非常成熟;我们安装的时候,就已经很完美,接近无瑕疵了。
“我们本地化水平越来越高 — 不仅是一级供应商层面,还有二级和三级供应商" – Bill Russo, Ford
那么最大的挑战就是人才的培养和改造了。亚洲的劳动力非常有秩序;这是一个大优势。我们的流程不仅教会他们怎么做,还会教他们为什么。你为他们构筑知识,他们学会之后表现非常好,不仅是产量方面,在质量标准方面也是如此。我们已经生产多年,与世界其他地方平等。
现在我们正在寻找下一个机会,因为中国政府已经同意我们出口。我们也在寻找这种机会;我的意思是不仅仅是亚洲,可能还有更加成熟的市场。
GP:欧洲的老厂一直苦于空间不足,在中国这样的大国是不是就没有这样的问题?BR:空间可以是优势也可以是劣势,因为增加的空间实际是一种浪费。你投资扩建,然后还得买东西放进去,这不一定总是有利的。对我来说,紧凑一些的工厂更好。这样,我们就能在复杂度方面发展我们的产品类型。我认为我们的工厂可能有点太大了。这是与合资公司妥协之后定的,所以我们要执行下去。工厂效率很好,与其他地方的工厂一样的。
GP:中国市场显然没有其他地区的那么成熟。你们是如何改变方法的?BR:从更成熟的市场里,你能发现供应地、线路等方面的风险是具有季节性的。我们在这里增加了限制,比如水路要靠近水坝再建等工程。这是我们学到的东西。我们还要保留比平常更多的库存。从2016年起,我们开始根据供应商效益降低库存,同时也考虑到物流和季节性等问题。
我们的本地化水平越来越高,不仅是一级供应商方面,还有二级和三级供应商。这里有很多种方法可以说,你在一级供应商方面达到本地化,即使是在没有达到的情况下。但你真的想实现本地制造,理由有很多。最明显的是,货运量减少;在工作流程、库存和预测性方面流动的现金少了。然后你就能开始缩小库存,这是我们目前正在做的。这需要两三年的时间。我们目前的路线图可能与其他地方公司的一样紧密,或者更紧。我们为所有物流线路都开放了全球数据分析,经常更新,接近实时状态。
GP:在生产厂能源问题方面有相似的规则。你们采取了什么措施?BR:我们很多工厂里(中国没有必要),能源消耗实际比我们的工资还要高。在亚洲的一些地区,能源是我们的第一消耗品。因此,能源和环境平衡对我们非常重要。我们已经拿出一套流程,是我们福特生产系统“Best in Ford”的一部分,目的是为了实现最好的生产和复制。
因此,对一个制造气缸、曲轴和气缸盖的动力传统系统制造厂来说,我们需要了解能源资产足迹。而且我们在不断地更新。比如切削工具;切削输送机需要100%在运转吗?排气机需要100%在运转吗?我们在工作休息期间减缓主轴转速了吗?都降下来之后,你会吃惊地发现,你能做到。在动力传动系统领域里,我们在过去的6年里的耗能降低了65%。但是我们还有很多事情要解决。
一个工厂接着一个工厂,我们检查了工厂的子系统,工厂实行“Best in Ford”的标准。我们不断地快速将这种标准在工厂内复制。
“让机械系统运作并不难;真正的秘诀在于让控制系统运作,并在工厂系统内协同运作” – Bill Russo, Ford
同理,我们在汽车厂也是一样的做法。我们工厂里耗能最大的就是喷漆车间;熔炉、消耗大量的燃气,还有输水系统。我们综合隔间平衡、充气房、泵系统一同完成。在过去5年里,消耗明显降低。这是工厂各方面,而能源操作系统最依赖的就是有效关闭。
在工作班次之间,是不是所有的系统都关闭了?周末是不是所有不需要的区域都关闭了?空气压缩机系统是否有泄漏?我们大量使用电动工具,但是还有一些气动系统,我们打算进行改造。在冷却能力方面,是不是有更好的技术?我们为什么浪费水蒸气呢?在水泵和化学平管理等方面,我们真的是一个系统一个系统地检查我们的耗能。
每个工厂都有一个能源地图,上面的子系统可以解释高峰负载情况,平均负载是多少,还有能源流动的情况。在制造4.0方面,我们要创造控制系统,保存数据,合并仪表板数据,从而可以看到资产流动情况。如果他们不需要继续的话,就可以关闭。这是我们要对制造4.0做的一部分事情。我们把这些教训推广到到供应商基地,他们感兴趣,因为如果我们能帮助他们降低消耗,我们也能从中获益。
GP:你们工厂的年龄和条件是否能帮助你们达到“工业4.0”目标?BR:与美国工厂相比,工厂并不算新,但是我们一直在更新每一个项目。CAF One(在重庆)工厂是我们最老的工厂,去年我们进行了重大投资,更新了喷漆车间。后面我们还有几个项目,这样就能完全达到福特标准了。同理,我们也向JMC(在南京)推进新项目,不管是我们的SUV,还是新一代商用车和乘用车,比如Transit Tourneo,那些系统全部都是高架的。我们这么做有两个理由。我们有一个质量标准,因此我们要把所有的事情都做到相同标准,包括喷漆技术。我们发现,商用车客户的需求不断提高,过去平凡的白色货车已经满足不了他们了。
喷漆技术在改变。我们目前在泰国尝试一种新的技术,计划今年达成协议。我们想要快速行动,因为能源效率越高,外观就越好;我们对这些技术感到非常兴奋。不一定非要降低材料成本,但是他们表现越好,能源效率就越高。
GP:除了能源效率,数据对你负责的其他职能是否有帮助?BR:让机械系统运作并不难;真正的秘诀在于让控制系统运作,并在工厂系统内协同运作。我们下一个机会就是把数据和系统连接起来。举例来说,坐在杭州工厂修饰、底盘区域玻璃比色槽内,我怎么会不知道全球其他福特玻璃比色槽的经营情况?他们的修复时间是否更快,或者是否更慢?他们的运营速度是否更快,他们使用什么材料,我该如何优化我的成本?当你拥有了这些数据,你就已经拥有了竞争特性,你就能马上做出改进。
这里有一个例子:我们的供应商基地。我们在那里操作控制规划,但同时我们没有相应的数据,为什么没有?为什么不找到相同的数据和预测:“嘿,你好像开始要脱离平均水平了。你可能要去检查一番”,或者看看你的系统是否运行缓慢。所有的数据都可以得到。我们并没有进行数据回归,使其对双方都有意义。很显然,这能形成供应商基地之间不同的关系。这种关系比附属关系更能成为真实的的合作。
我们还能在库存层面上合作,因为我们实现了可视性,能够与他们交流。“我们的合作可能会改变,别着急。”我们为什么要花数月的时间来调整?我们有很多种方法提高效率,而且数据就摆在那里。我们已经把各方面都联系起来,用不同的方法合作,这是真正的合作。